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ワタクシの彼女は、福祉・高齢者介護関係の仕事をしています。

俗に言う”会社”は、基本的に”営利企業”であり、(もちろん非営利もありますが)彼女のいる会社もその例外ではないのですが、ここがなかなかのクセモノ。

営利を追求するためには、ご利用者様により多くサービスを受けていただく(会社側から見た書き方をあえてしています)のですが、それらサービスの目的が「利用者様の自立」であったり、「状況の改善」であったりするわけです。

利用者様ご本人(あるいはそのご家族)が、自力では出来ない諸々を、”サービス”という形で提供し、その見返りをもらう。それが営利を追求するということ。でも、介護を続けていくうちに、例えば利用者様の病気・怪我が改善し、サービスを受けなくても、”自立”して生活できるようになった場合、サービスの提供がストップすることもあります。

介護の目的は「自立支援」であるのに、いざ自立して、サービスの提供を必要としなくなった場合、会社から見ると「売上が落ちる」ことになる。このなんとも歯がゆい、難儀な状況に、仕事に就いた当初は悩んでいました(今も悩んでいるでしょう)。

高齢化が急速に進む現代、福祉・介護の仕事は不可欠なものです。でも、未だに制度として固まっていないところがあったり、「現実は・・・」という部分も多々あるようです。

ワタクシみたいに、金勘定だけしていればすむ仕事とは違いますね。時として”人命”をあずかることもありますから。

世の中とか政治のせいにはしたくはありませんが、すべてが順調に循環するようにはならないのでしょうか。。。

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